星からあなたの才能を紐解く！キャリアプロデューサーしづかです。
現在の私の状態はというと、、、
- 会社員を退職し、会社員以上の収入を得ることができた
- 天職だと思える仕事を楽しくできている
- 関わる人が好きな人しかいない
- 家が大好きすぎて、ほぼ家で仕事が完結できるように
- 子供との時間を豊かに感じられる時間が増えた
などなど。
ありがたいことに、数年前の自分の理想を手に入れられたと思います。
でも。。。
３年前まで、私は暗闇にいました。
私の暗黒期 〜２人育児をしながらの共働き〜
当時、２人目を出産後育休を経て、職場復帰をした私。
当時の私は本当に頑張っても、頑張っても先が見えなくて苦しいことが重なってました。
- 出産し、育休明けに時短勤務になって仕事の第一線から外れる
- 仕事で評価されなくなってしまい、でも評価されようと頑張る
- 家に帰ってきて、子育てと家事に疲弊してイライラしてしまう
- 子供の寝顔を見ながら、申し訳なくなって泣く
- 仕事も家事も育児も中途半端に感じて罪悪感にまみれる
- 土日は、疲れてるからどこにも出かけたくなくなる
当時を振り返って書いていたら、泣けてきました。
私の人生、こんなもんじゃない！
私はもっともっと！ すごいはずだ！ でももう頑張れない。
なんでこんなに頑張ってるのに会社に評価されないんだろう！
夫はなんでもっと家事をやってくれないんだろう。
子供を産む前までは、会社で昇進目指して残業も出張もバリバリやって
それなりにしんどいこともあったけれど、会社の仕事を楽しんでいたのに
子供を産んで、時短勤務になっただけで！
こんなに頑張っても報われない世界が待ってるなんて知らなかった！
当時、私の絶望を感じた最大の出来事があります。
育休をあけて、１年共働きで文字通り身を粉にして働いた後の上司との評価面談でのこと。
当時の会社では、評価が１〜４までついた（４が最低）
※４は、欠勤や会社規定違反などの場合のみ。
つまり、実質的には３が最低評価。
この、３がついた。。。
でも、それが正直な上司の評価なら本当にしょうがないと思い
決死の覚悟で上司に聞いた。
「 私の改善点はどこでしょうか？ なぜこの評価なのでしょうか？ 」
その回答を聞いて、私はトイレで泣きました。
上司の答えは。。。
「 改善点は特にないよ！よく頑張っていると思う。
でも、、、総アウトプット量が少ないから、どうしてもこの評価になる。
これに凹まずに今後も頑張って！ 」
心の声は 『がんばれるかー！！！！』
時短勤務という時点で、当たり前だけど、月給も、ボーナスも下がっている。
そして当たり前だけど、残業しているメンバーがもらっている残業手当ももらってない。
勤務時間で、私の1.5倍以上働いている人たちに、アウトプット量が劣るのは当たり前じゃないのか。。。
そしたら、今後もどんなに頑張っても、この評価が続くのか、、、という絶望。
もちろん、これは社内規定違反。ただ、残業をめちゃくちゃすることで評価を得てきた当時の上司は
これが彼の評価基準だったのだろう。
人事に訴えることもできた。でも、その気力が私にはもうなかった。
ただただ、トイレで泣いた。
上司との面談の部屋をいつでたのかもう覚えてないくらいに。。。
私にもっと頑張れというのか。
お迎え行って、夕食作って、お風呂に入れて、寝かしつけまでワンオペ。
夫のキャリアを傷づけない方が、家庭にとってはいいから私が頑張らなきゃ！
完全に、視野が狭くなっていた当時の私は今振り返ればキャパオーバーでした
暗黒からの脱出
この暗黒から救ってくれたのが、魅力覚醒講座であり、小田桐あさぎさんでした。
魅力覚醒講座の卒業生をアサギストと言います。
アサギストの方々のマインドも、在り方も、仕事も、、、
全部が最初は眩しかった！
起業なんて、何か特出した才能や華がある人がやるもんでしょ！と思って、選択にもあがってこなかった。
でも。。。
あさぎさんの教えを学び、
自分を犠牲にしないことが、家族をも幸せにすることを学び、
いかに自分が無理して頑張りすぎていたかを学んだ結果！
卒業して２年の今、当時の理想を手にいれることができました！
会社を退職し、自分が楽しいと思う星読みで誰かの応援をさせてもらい。
素敵な友人に囲まれて。
あんなにがむしゃらに頑張っていた私はなんだったんだろう！と改めて思います。
すごい才能がなくても大丈夫。
何か資格を手に入れなくても大丈夫。
私だけの才能がそこにただあったことに気づけた講座。
この講座があったから、今の私がある。
本当に感謝しかない魅力覚醒講座であり、あさぎさんでした！
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